お客様よりお声をいただきました。

お客様よりお声をいただきました。

「SURUPAs」をご利用いただき、効率的な勤怠管理を実現した企業様をご紹介いたします。 ㈱ステアリンク様 会社概要:全国のお客様に対して中古トラックの販売買取を行っております。 全メーカーの車種に対応し、販売、仕入、整備、塗装、架装など、トラックに関するあらゆるサービスをワンストップで提供されてお

【お知らせ】バックオフィスDX大阪24に出展いたします。

こんにちは! B&M事業部です。 バックオフィスDXPO大阪24に出展いたします。 詳細についてお知らせいたします。 日時:2月29日(木)~3月1日(金) 時間:9:30~17:00 会場:インテックス大阪 6号館 場所:Cゾーン 小間位置5-10 ご来場には事前登録が必要になります。 下記のUR

【開催終了】産業交流展2023 出展いたしました!

【開催終了】産業交流展2023 出展いたしました!

こんにちは!B&M事業部です。 東京ビッグサイトで開催される【産業交流展2023】に 千葉市トライアル発注認定企業として B&M事業部全員で、出展いたしました。 【日時】11月20日 21日 22日 時間:10時~18時 【会場】東京ビッグサイト 【場所】1F 西②ホール 異47-05 弊社ブースで

テレワークしたいけど勤怠管理どうしたらいいの…

こんにちは! B&M事業部の速水です。 本日(9月8日)は台風の影響で千葉県は警報がでるほど大雨が降っております。 皆さまの地域は大丈夫でしょうか。 くれぐれも土砂崩れの危険がある場所への立ち入りや、避難経路の確認など行い 自分の身は自分で守る行動をしましょう。 ここで本日のような警戒レベルで会社に

採用情報 | ジャンガ・テック

採用情報 | ジャンガ・テック

こんにちは! 木村です。 インターン生として8月いっぱい社員として働かせていただいております。 よろしくお願いします! 暑い日が続いておりますがいかがお過ごしでしょうか。 本日は入社手続き、年末調整について紹介いたします。 弊社人事労務「SURUPAs」では面倒な手続きでも一元で管理でき、データの登

QRコード打刻がもたらす効率化と成功事例

こんにちは! B&M事業部の三井です。 真夏日も続いておりますが、いかがお過ごしでしょうか。 本日は、導入検討中企業様とのZOOMの中から現状の課題についてお伺いした中で よく同じ課題を持たれている点をブログにてご紹介いたしますので、ぜひ最後までごらんください。 参加企業:K社 スーパーマーケット業

採用情報 | ジャンガ・テック

こんにちは! B&M事業部の速水です。 気温の高い日が続いておりますが、皆様はいかがお過ごしでしょうか。 外にでたくないような暑さですね。 皆様は勤怠打刻や集計はどのようにされていますか? 打刻したデータはうまく集計できていますか? 人事労務JANGA「SURUPAS」では、使う環境によって打刻方法

入社関連業務効率化の実現!?~導入事例ご紹介~

入社関連業務効率化の実現!?~導入事例ご紹介~

こんにちは B&M事業部の速水です。 梅雨も空け、暑い日が続いておりますが、皆様はいかがお過ごしでしょうか。 水分補給を忘れず、熱中症対策をしっかり行っていきましょう! さて突然ではございますが、本日は「SURUPAs」の導入事例について、 ご紹介させていただきます。 本日はミネ医薬品株式会社様をご

650名の入社手続きも1人で完結!?~導入事例ご紹介~

650名の入社手続きも1人で完結!?~導入事例ご紹介~

こんにちは! B&M事業部の片岡です! 梅雨の時期は終わりましたが、気温がだいぶあがりましたね^^; 体調を崩されないようお気をつけてお過ごしください。 さて、表題にもある通り、 今回はSURUPAs入社手続き管理・雇用契約管理をご導入いただき、 650名の入社手続きも一人で行えるようになった、 「

紙で業務はお残りですか?

紙で業務はお残りですか?

こんにちは いつも社員ブログをご覧いただきありがとうございます。 B&M事業部の速水です。 最近暑い日が続いていますが、こまめな水分補給をして くれぐれも体調にはお気を付けください。 本日はSURUPAsの特徴について改めてご説明させていただきます。 皆様は勤怠管理や給与の計算のシステムだけ導入して

大型連休でも働くシステム!

大型連休でも働くシステム!

こんにちは!B&M事業部の三井です。 ついに大型連休であるゴールデンウィークが突入しますね!! そんな中でも働かれる方や休む方は会社ごとだけでなく会社内でも同じく休みの取り方が別れると思います。 人事労務の業務担当者は比較的人数が少ない方が多い為、 「休むと業務に支障が…」と考え休まず働かれる方もい

少人数だからこそシステム化!

少人数だからこそシステム化!

こんにちは!B&M事業部の片岡です! 春の陽気は暖かくも少しジメジメした天気になってまいりました。 皆様いかがお過ごしでしょうか。 弊社ではありがたいことに様々な企業様と商談をさせていただく機会が多く、 様々な業種の方や規模の方とお話をさせていただいております。 その中で多いのが、 「うちは小規模だ

今更だけどクラウドのメリットってなに??

こんにちは!B&M事業部の三井です。 最近また暖かったり寒かったりと寒暖の差が激しい日が続いていますね。 今日はSURUPAsには欠かせないクラウドについて改めて説明していきたいと思います! クラウドという言葉はもともと存在していましたが、 その名前を有名にしたのはコロナ禍の影響もあったかも知れませ

4月イベントを行いました!!

4月イベントを行いました!!

こんにちは いつも社員ブログをご覧頂きありがとうございます。 B&M事業部の速水です。 ジャンガ・テックでは毎月イベントがあり、 スタッフの仲を深めております。 今月の担当、曽根さんが幹事となり、 習志野にあるラウンドワンでボーリングを実施しました。 普段ボーリングをする人もそうではない人もみんな夢

源泉の郵送はもう不要!ー退職者も自分で源泉出力ー

源泉の郵送はもう不要!ー退職者も自分で源泉出力ー

こんにちは! B&M事業部の片岡です! 4月は入社時期ですが、 その前にご退職される方の処理もあったかと思います。 源泉徴収票など明細にかかわるものをまだ紙でご管理されている企業様は、 退職後職員の方から源泉送付の依頼があった際、 わざわざ郵送していませんか? 弊社の人事労務JANGA「SURUPA

社内で新しい技術を共有!

社内で新しい技術を共有!

お久しぶりです。 D&S事業部の小田です。 本日は毎週金曜日に行われる、勉強会についてのコーナーです。 今回は先輩がよりきれいなレイアウトの画面を作成できるようにflexboxについて教えていただきました。 新しい技術ってこういう機会を設けないとなかなか身に付けるのは難しいのでまだまだ学ぶことの多い

どこの現場でも打刻ができる!~不正打刻は許しません~

どこの現場でも打刻ができる!~不正打刻は許しません~

こんにちは! B&M事業部の片岡です!! 桜の季節も過ぎだんだんと気温も高くなってまいりました 皆様いかがお過ごしでしょうか。 4月といえば「新しい」というイメージがありますが、 法律も改正され新しいものとなりましたね! 中小企業も月60時間以上を超える時間外労働の割増賃金率が50%以上になるという

業務知識を増やそう!!勉強会!!

業務知識を増やそう!!勉強会!!

いつもブログをご覧いただきありがとうございます。 B&M事業部の三井です。 ジャンガ・テックに新人が入り一週間が経ちますが、一日でも早く業務になれてもらうために頑張っています!! 営業として人事労務のシステムを提案するにあたって営業職でも人事労務の知識が必要になってきます。 そこで先輩社員が新人に人

手間はすべてシステムへおまかせ!

手間はすべてシステムへおまかせ!

こんにちは! B&M事業部の片岡です!! ついに新年度が始まりました! 人事ご担当の方、入社の準備大変お疲れ様でした。 入社手続きは契約書の発行・個人情報や書類の収集など 手間がたくさんかかりますよね ここで、弊社の人事労務JANGA「SURUPAs」についてご紹介します! ●個人情報管理・雇用契約

ついに新年度!入社式開催!!

ついに新年度!入社式開催!!

こんにちは! B&M事業部の三井です! いよいよ、新年度が始まりましたね。 株式会社ジャンガ・テックの入社式も開催いたしました!! 新入社員が自分で考えた名刺と自己紹介ページを作成した物を、見せながら発表して頂きました。 新入社員の好きな事や今後の目標を聞きながら、一年前の自分も同じ事をしたなぁ…と

住民票もカメラでパシャリ!すぐ申請!

住民票もカメラでパシャリ!すぐ申請!

こんにちは! B&M事業部の片岡です!! 最近、雨が続きますが桜はまだまだ満開ですね これからは良いお花見日和が続くことを祈っております さて、桜といえば春、春といえば入社の季節ですね!! 3月も後半となり、人事ご担当者の方は新入社員の迎え入れのため ご多忙の時期かと思います 入社にはいろいろな手続

「2025年の崖」問題ってご存じでしょうか?

「2025年の崖」問題ってご存じでしょうか?

春分の日も過ぎて日増しに夜明けが早くなり、夕暮れが遅く感じる今日この頃ですが 皆様は如何にお過ごしでしょうか? ジャンガテック 藤田です。 IT系のビジネス雑誌等で良く出て来るワードに「2025年の崖」と言う キーワードがあります。 今回は少しお堅い内容になりますが、お付き合い下さい。 まず「202

十分な管理は、細かな管理から!

十分な管理は、細かな管理から!

こんにちは!B&M事業部の三井です。 最近暖かい日が続いており、過ごしやすいですよね。 穏やかな天気が続くとぼーっとしてしまいたくなる時もあるのでは無いかと思います。 しかし、勤怠管理はぼーっとできませんよね… そんなときに人事労務JANGA「SURUPAs」の リアルタイム打刻情報画面が役に立ちま

新しい技術を学ぶ!

新しい技術を学ぶ!

こんにちは! いつも社員ブログご覧いただきありがとうございます、D&S事業部のドランです! ジャンガ・テックでは毎週勉強会があり、 最新の開発に関する情報と技術を共有して、常にスキルアップができます! 今週の勉強会は今日24日に、Googleミーティングで開催しました! (↑3月24日勉強会の様子)

今年が良くても、また来年もやってくる…

今年が良くても、また来年もやってくる…

こんにちは! B&M事業部の三井です。 最近とてもあたたかく過ごしやすい日が続いておりますね! 今年度もあと少しで終わってしまいます。 来年度からも引き続き頑張ります! 皆様はもちろん今年度の年末調整は終わっているかと思いますが、 いかがでしたでしょうか?申告書はどのような形で提出されましたでしょう

大阪展示会へ出展!

大阪展示会へ出展!

こんにちは! B&M事業部の片岡です!! 今回のブログは3月14日・15日と大阪で展示会へ出展いたしましたので その時の様子をお届けします!! (準備中▼) (説明している様子▼) (展示内容▼) こういった形で2日間出展しました! 展示会出展にあたり困ったことは、 関東と関西ではエスカレーターの寄

インターネット今昔物語

インターネット今昔物語

こんにちは、ジャンガテックの藤田です。 もはや生活の必須インフラとも言えるインターネットですが、 弊社のクラウドシステムもインターネットが使える前提で開発 されております。 このインターネットの歴史を振り返ると日本初の商用インターネット サービスプロバイダーによる接続サービスが開始されたのが、199

3月17日の勉強会

3月17日の勉強会

こんにちは! D&S事業部のヤンです。 もう桜が満開する三月三週目の金曜日になりました。 本日は社員のブログを書く方法を皆と共有する時間を持ちました。 今までの社員ブログはいつも、一部の方のみ作成しましたが、 今からはD&S事業部の方も作成出来る様にになれるでしょう 今よりもっと色々な情報が記載され

これだけ削減できます! 〜勤怠管理〜

これだけ削減できます! 〜勤怠管理〜

こんにちは! B&M事業部の平嶋です。 もう三月も半ばになりましたね。 年が明けてから既に三か月程度経っていると考えると、時間が過ぎるのを早く感じます。 さて、前回に続いて、今回は勤怠管理の削減効果についてお伝えしていきます! 今回はどの程度時間やコストが削減できるのでしょうか? ぜひ最後までご覧に

今日は、「採用担当者へありがとうを伝える日」

今日は、「採用担当者へありがとうを伝える日」

ジャンガテックの藤田です。 最近の好天気で近所の早咲きの桜はつぼみを開き始めました。 今月末には多くの地域でソメイヨシノが見頃を迎えそうです。 新入学の方々には何とか入学式まで桜が残っていると良いですね。 昔は入学式(4月初旬)に桜が満開のエリアが多く、入学式=桜 のイメージが強いですが、近年は開花

ついに始まる!ジャンガ・テックも出展!!DXPO大阪!!

ついに始まる!ジャンガ・テックも出展!!DXPO大阪!!

こんにちは!B&M事業部の三井です。 ついに明日から本年一発目の展示会が インテックス大阪で始まります! 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 こちらより事前登録を行い、無料でご入場いただけます! >>https://dxpo.jp/real/box/osaka23/ 注意事項:事前に展示会ホー

入社関連業務に追われる年は今年まで!

入社関連業務に追われる年は今年まで!

こんにちは! B&M事業部の片岡です! まだまだ花粉症にはつらい季節が続きますね… ですが、だんだんと気温も高くなり、春を感じられるようになりましたね! いよいよ4月まで残り1か月を切り、 人事や労務のご担当者様は入社手続き関連の業務で立て込んでくる時期でしょうか。 本日ジャンガ・テックでは今後の採

ジャンガテックの企業ビジョンについて

ジャンガテックの企業ビジョンについて

こんにちは、3月に入ってから一気に春めいた陽気になって来て昼間はコート いらずの気温が続いていますね。今年は春の訪れが例年より早そうですね。 ジャンガテックの藤田です。 さて、皆様は初めて弊社の「ジャンガ・テック」と言う社名を聴いた時に 皆様はどんな感想を持たれましたでしょうか? 芸人のギャグを思い

成長したのは人間だけじゃない??

成長したのは人間だけじゃない??

こんにちは!B&M事業部の三井です。 ついに今年度も残すところあと一ヶ月になってしましました! 入社一年目として研修会から展示会など様々なことを学ばせて頂いた年になりましたが、 私と同じく成長しているものがあるんです!それは…いつも私の席の後ろにある植物なんです! ↓↓↓もうすぐ天井に届いちゃいそう

これだけ削減できます! 〜個人情報管理〜

これだけ削減できます! 〜個人情報管理〜

皆さんこんにちは、B&M事業部の平嶋です! 3月に入って暖かな日が続いておりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。 3月1日から就職活動が解禁となったため、忙しくされている方も多いのではないかと思います。 さて、前回のこれだけ削減できます! 〜年末調整〜に続いて、今回のブログは個人情報管理の削減効果

今日はシフトを確認するためだけにお店まで…

今日はシフトを確認するためだけにお店まで…

こんにちは! B&M事業部の片岡です! だんだんと春の陽気を感じられるようになりましたが、 皆様お変わりなくお過ごしでしょうか? 私は、花粉症が辛くていつでもどこでもティッシュ片手に大変です;; さて、タイトルにもありますが皆様は、 シフトを確認するために勤務場所まで行った経験はございますでしょうか

打刻だけが勤怠じゃない!!

打刻だけが勤怠じゃない!!

いつもご覧いただきありがとうございます。 B&M事業部の三井です。 最近ありがたいことに、いろいろな企業様との商談が増えてまいりましたが、 その中で「勤怠機能は打刻だけでなく有給申請、管理機能もあります。」 「そんな機能もあったんですね!」とおっしゃっていただくことがありました。 勤怠の電子化は打刻

猫の手はお貸しできませんが・・・

猫の手はお貸しできませんが・・・

朝晩は冷え込みますが、昼間は春の日差しを 感じる季節となって来ました。 今週はいよいよ3月になりますので季節は一歩 一歩春へ向かって行きますね。 この季節多くの企業の人事ご担当の方は多忙を 極めているのではないでしょうか? 4月に入社して来る新入社員へ向けての入社式の 準備から、新人研修プログラムの

2月22日(水)懇親会を開催しました!

2月22日(水)懇親会を開催しました!

こんにちは! いつも社員ブログご覧いただきありがとうございます、D&S事業部のドランです! ジャンガ・テックでは毎月イベントがあり、 その月の担当者が幹事となってゲームや懇親会を実施して、スタッフの仲を深めております。 このイベントのおかげで普段違う部署で働いているスタッフ同士の距離もとても縮まって

埼玉までインタビュ~!

埼玉までインタビュ~!

こんにちは! B&M事業部の片岡です。 2月も下旬となりましたが、一昨日私の地元ではみぞれが降りました^^; 春の陽気を感じられるようになるのはまだまだ先のようですね さて、ジャンガ・テックではご導入いただいた企業様に導入後のお声として インタビュー訪問をさせていただいております。 いただいた感想の

人的資本に関する情報開示の義務化が迫っております

人的資本に関する情報開示の義務化が迫っております

こんにちは、ジャンガテックの藤田です。 先週は九州,四国で春一番を観測したそうです。 徐々に春の足音が聴こえて来る季節になりました。 春と言うと多くのサラリーマンにとっては異動の季節ですね。 人事部も大忙しな時期ですね。人材を最適なポジションに配置して パフォーマンスを上げて貰う為にも重要な施策です

ジャンガ・テックの写真撮影!!

ジャンガ・テックの写真撮影!!

いつもご覧いただきありがとうございます。 株式会社ジャンガ・テックB&M事業部の三井です! 本日はなんと写真撮影をしました!と言っても、求人ページリニューアルに向けての準備のための撮影でした。 天気もよく眩しいぐらいの青空の中、和気あいあいとした雰囲気での写真撮影でしたが 最初は緊張で顔も硬かったで

これだけ削減できます! 〜年末調整〜

これだけ削減できます! 〜年末調整〜

いつもお世話になっております、B&M事業部の平嶋です! 今回のブログのテーマは「削減効果」です。 我々が扱っている人事労務のシステムですが、時間やコストの面でどれ程効果が出るのかはあまりピンとこない方も多いのではないでしょうか。 そこで、弊社がお客様に取材したデータをもとに時間やコストの面で具体的な

16日から確定申告が始まります

16日から確定申告が始まります

皆様、こんにちは! ジャンガテックの藤田です。 2月16日~3月15日までの1ヶ月間確定申告が開始されます。 多くのサラリーマンには無縁の制度ですので、ご存じ無い方も多いとは思いますが、自営業や個人事業主の方は避けては通れない大切なイベントですね。 そもそも確定申告って何? サラリーマンは本当に無縁

本当に電子化されていますか?

本当に電子化されていますか?

いつもご覧いただきありがとうございます。 B&M事業部の三井です! これまでのブログから株式会社ジャンガ・テックの 「人事労務JANGA・SURUPAs」 で何ができるのかについてたくさんお伝えしていましたが 今日は機能面ではなくSURUPAsの強みについてご説明させていただきます。 皆さんは人事労

打刻情報が瞬時にわかる!!

打刻情報が瞬時にわかる!!

いつもご覧いただきありがとうございます。 B&M事業部の平嶋です! 今回は弊社の人事労務システム「SURUPAs」の機能の一部についてご紹介します! 勤怠を管理されてる方なら偶にお考えになることかと思うのですが、打刻された情報をすぐに確認したいときはありませんか? 弊社の勤怠管理機能におけるリアルタ

DXPO大阪展示会へ出展!

DXPO大阪展示会へ出展!

こんにちは! B&M事業部の片岡です! 立春も迎えだんだん日も伸びてきたなと感じますが、 朝起きるとき布団から出るのにはまだまだ苦労しています….. 皆様もお体に気を付けてお過ごしください。 さて、話は変わりますが、 本年一発目の展示会についてご案内です!!! 今回の会場は、なんとインテックス大阪で

在留カードの管理は大切です!

在留カードの管理は大切です!

ジャンガテックの藤田です。 何時もご愛読ありがとうございます。 立春も過ぎて、暦の上では春になりました。 気のせいか、朝晩の冷え込みもほんの少し和らいだ気がします。 しかし、油断は禁物です。まだ2月ですので、皆様どうぞ ご自愛下さい。 近年、コンビニや飲食店で外国人スタッフを見かける機会が 増えてき

OJT研修発表会を行いました!

OJT研修発表会を行いました!

いつも社員ブログご覧いただきありがとうございます、B&M事業部の平嶋です! 昨日、弊社でOJT研修発表会が行われましたので当日の様子をご紹介します! 今回、2022年入社の4人がOJT期間中に学んだこと、今後の展望について発表しました。 また、弊社が扱っている人事労務システム「SURUPAs」につい

本格的!?千葉市認定商品 PR動画撮影

本格的!?千葉市認定商品 PR動画撮影

こんにちは! B&M事業部の片岡です! 厳しい寒さが続いておりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。 私の地元の千葉はあまり雪が降らないのですが、雪が降るほどの寒さとなっています。 ですが、積もることはなくただ寒いだけでした 雪が降るなら積もってほしいなぁなんて思ったりもしました^^; まだまだ寒さ

クラウドって何だろう

皆さん、こんにちは! B&M事業部の藤田です。 大寒波が襲来しましたが、皆様の地域はご無事でしたでしょうか? まだまだ寒さが続きますので充分にご留意ください。 さて、弊社の「人事労務ジャンガSURUPAs」はクラウドシステムです。 色々なシーンでその言葉を見掛ける事が多くなった「クラウド」ですが、

労働基準法改正!!60時間を超えるな!!

労働基準法改正!!60時間を超えるな!!

皆さんこんにちは。 B&M事業部の三井です。 私が新入社員として入社してから10ヶ月が経とうとしており、新年度まであと2ヶ月となりました。 油断するとあっという間にやってくる新年度ですが、すでに皆様はご存知だと思いますが 2023年4月1日より、いよいよ2つの労働基準法の改正が始まりますね。 まず一

いつも、いつでも、あなたのそばに

いつも、いつでも、あなたのそばに

皆さん。こんにちは D&S事業部のヤンです! 本日はSURUPAsの技術的な面を簡単に紹介致します。 SURUPAsはモバイル環境でも、デスクトップ環境でも24時間いつでもどこでも 接続出来るクラウドシステムとなっています。 下記はモバイル環境とデスクトップ環境に接続した時の例となります。 <スマホ

スマホで見よう、給与明細

スマホで見よう、給与明細

皆さんこんにちは。 今朝自宅のエアコンが壊れてしまったB&M事業部の平嶋です。 寒さが厳しい日が続きますが、皆様体調にはお変わりなくお過ごしでしょうか。 さて今日は、給与明細についてお話させていただきたいと思います! 給与明細といえば給与についての情報を確認するものですが、皆さんはどのようにして明細

厳しい審査を経て千葉市の認定商品へ!!

厳しい審査を経て千葉市の認定商品へ!!

こんにちは! B&M事業部の片岡です! 昨年11月になんとジャンガ・テックの【SURUPAs】が 千葉市トライアル発注認定事業に認定されました! (認定授与式の様子↓) (市長対談の様子↓) ●千葉市トライアル発注認定事業とは? 「千葉市内の中小企業等が提供する優れた新製品(物品)及び新役務(サービ

RPAって何だろう? マクロとの違いは?

RPAって何だろう? マクロとの違いは?

皆様 こんにちは、ジャンガテックでございます。 本日(24日)は明日(25日)は最強寒波の襲来が予報されております。都心でも降雪の可能性があるそうですので、充分にご注意下さい。車は勿論ですが、徒歩でもご注意が必要です。普段雪道に慣れていない方にワンポイント。 小さな歩幅で、足の裏全体を付けて急がず歩

個人情報管理を効率化!従業員もスマホで簡単!

個人情報管理を効率化!従業員もスマホで簡単!

おはようございます! B&M事業部の三井です! 10年に一度とされる最強の寒波が襲来しているとのことですが、皆様いかがお過ごしでしょうか。 本日は個人情報管理についてお話させていただきます。 突然ですが皆様、手書きって意外と面倒ではありませんか? 場合によっては、小さなことをパパっとメモするには手書

お弁当も勤怠打刻画面にて注文~

お弁当も勤怠打刻画面にて注文~

こんにちは!B&M事業部の多麗娜です。 水曜日はお弁当の日です! (会社より全員分お弁当を配布していただける日) (B&M事業部メンバー⤴) お弁当の献立は毎回変わるので毎回楽しみです! みんな一緒にお弁当を食べるので、 新たなコミュニケーションの場になって職場の活性化にもつながっていると思います。

年末調整がこんなに楽に! もう面倒くさくない!!

年末調整がこんなに楽に! もう面倒くさくない!!

皆さんこんにちは! B&M事業部の平嶋です! 今日は年末調整についてのお話をしようと思います。 私は大学生の頃塾講師のアルバイトをしており、その際に初めて年末調整の申告をしました。 皆さんもご存知でしょうが、年末調整の申告書って項目が沢山あるんですね。 どこに何をかけばいいんだ?この項目はなんだろ?

これも無償で!?サポートって大事!!!

これも無償で!?サポートって大事!!!

こんにちは! B&M事業部の片岡です! まだまだ寒い日が続いておりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。 私事ではございますが、先日自転車で転んでしまいまして… 幸い怪我はなかったのですが、自転車が大変なことに(*_*) とりあえず、休日に自転車を購入したところまで持っていきました。 点検していただ

『なんで給料日は25日が多いのか?』

『なんで給料日は25日が多いのか?』

冷え込む日が続いておりますが、皆様お変わり無く お過ごしでしょうか? 株式会社ジャンガテック B&M事業部の藤田です。 皆様の会社・団体の給料日は何時でしょうか? 給料日は会社が決められるのですが、何故か25日が多いパターンです。 何故25日が多いのか?ふと気になり調べてみました。 一言で言うなら、

これだけのために…? 小さな出費が大きな出費に!!!

これだけのために…? 小さな出費が大きな出費に!!!

B&M事業部の三井です! 皆様は年末年始や成人の日はどのようにお過ごしになられましたか? 私は、昨年の年末に横浜中華街で美味しいものをたくさんいただきました! 12月の下旬でしたがなんと、いちょうを楽しむこともできた楽しい一日になりました! ↓(温暖化の影響でしょうか? まだ緑の葉も見えました…)

社会の動き方まで変えるってすごいことじゃん

社会の動き方まで変えるってすごいことじゃん

B&M事業部の多麗娜(ドリナ)です! (私↓) すみません間違えました、こちらです。↓ (美肌フィルター10級) 昨年は大変お世話になりました。本年も宜しくお願いします! 私の子供は現在保育園生で、お迎え時間は園児たちによって皆それぞれですが、 たまに早めに迎えに行く時「MOMO」という(同じクラス

上杉鷹山に学ぶ! 全員参加で難局を乗り切る

上杉鷹山に学ぶ! 全員参加で難局を乗り切る

皆さんこんにちは、B&M事業部の平嶋です。 年末年始や三連休はいかがお過ごしでしたでしょうか。 私は趣味のピアノと読書に勤しんでおりました。 毎年コンクールに出ることを目標に日々練習しています。 ピアノはさておき、休みの日に読んだ『小説 上杉鷹山』という本が印象的だったのでご紹介します! 時代は江戸

アナログ勤怠管理の苦労した話

アナログ勤怠管理の苦労した話

あけましておめでとうございます! B&M事業部の片岡です! 皆様は年末年始どのようにお過ごしになられましたでしょうか。 私はといいますと大掃除をして家も心もすっきりになりました! 掃除はとても良いリフレッシュになるなと実感しました。 ↓外へ出てリフレッシュもしました! そんなある日私が自宅で有給申請